- 社会的孤立
2026年1月21日
スマホツール「ORINAS」を活用して、職場の課題解決に新しい視点を
企業が直面している離職や従業員の一体感の喪失は、職場の対人関係の変化が大きな要因の一つです。しかし、その背景にある「職場のつながり状態」を正しく把握することは容易ではありません。
パルスサーベイやストレスチェックなどの既存ツールだけでは、従業員が本当はどう感じているのか―つまり“ホンネ”を正確に知ることが難しいという課題がありました。これに対して、私どもの研究プロジェクトで開発したORINASは、最新の科学的知見と膨大なデータに基づいて構築された、職場のつながりを測るスマホツールです。意識と無意識の両面から「職場のつながり状態」を可視化し、組織支援に役立てることができます。
本シンポジウムでは、企業の皆様、特に人事担当者の方に向けて、研究成果とORINASの活用方法をご紹介し、職場の課題解決に役立つ新しい視点をお届けします。
※松井プロジェクト＝JST-RISTEX社会的孤立枠2021年度採択プロジェクト「職場における孤独・孤立化過程の分析―総合的予防プログラムの開発に向けて―」（研究代表者：筑波大学 働く人への心理支援開発研究センター 松井 豊）
開催概要
日時：2026年1月21日（水）14:30-17:00（受付開始 13:45）
形式：対面／オンライン（Zoom）
実会場：筑波大学東京キャンパス文京校舎134教室（丸ノ内線茗荷谷駅下車、徒歩約5分）
対象：企業の方（特に人事担当者）、研究者など
参加費：無料
詳細：https://www.human.tsukuba.ac.jp/counseling/center/働く人への心理支援開発研究センター主催 「公/
申込：https://forms.gle/tAbi4nF7hBk6e2Bv6
申込〆切：2026年1月14日（水）
主催：筑波大学働く人への心理支援開発研究センター
問合せ：職場での孤独・孤立に関する研究事務局 公開シンポジウム担当
orinas.tsukuba[at]gmail.com ※[at]をアットマークに変えてください。
