ＪＳＴニュースメールマガジン No.397
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JSTニュースメールマガジン No.397
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2022年04月15日 ━
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JSTニュースメールマガジンは、国立研究開発法人 科学技術振興機構（JST)が
科学技術に携わる方、関心をお持ちの方を対象に、プレスリリース、募集案内、
イベント・シンポジウム情報などを、月2回程度配信するメールサービスです。
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■INDEX
┣【１】おすすめ情報
┣【２】プレスリリース
┣【３】募集案内
┣【４】イベント・シンポジウム情報
┗【５】電子出版物
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■ 【１】おすすめ情報
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●A-STEP 令和4年度公募について（募集受付中）
[日時]：トライアウト：2022年03月29日(火)～2022年05月19日(木) 12:00
産学共同（育成型／本格型）：2022年03月29日(火)～2022年05月17日(火) 12:00
※企業主体は制度を見直し後に公募を開始予定です。
[問い合わせ]：トライアウト：mp@jst.go.jp
産学共同：a-step@jst.go.jp
A-STEP「トライアウト」「産学共同（育成型／本格型）」において、
令和４年度新規研究開発課題を募集しています。
詳細は、A-STEPホームページに掲載されている公募要領等をご覧ください。
https://www.jst.go.jp/a-step/koubo/index.html
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■ 【２】プレスリリース
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●海洋生物の接着メカニズムにヒントを得て超強力な水中接着剤を開発
2022年04月13日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220413/index.html
●戦略的創造研究推進事業における２０２２年度新規研究領域と研究総括の決定
および研究提案の募集について
2022年04月12日
https://www.jst.go.jp/pr/info/info1556/index.html
●細菌の生存競争に関わるたんぱく質の活性化の分子機構を解明
～翻訳因子のこれまで知られていなかった新たな機能の発見～
2022年04月12日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220412/index.html
●革新的水素液化技術への挑戦
～実用的な磁気冷凍法による水素液化コスト削減に道～
2022年04月11日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220411/index.html
●光がつくる電子のレンズ
～原子ひとつまで分解する電子顕微鏡の実現に向けた新技術を提案～
2022年04月11日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220411-2/index.html
●伸びすぎるゲル 引き算の構造設計で理論限界近くまで伸びるゲルの開発に成功
2022年04月07日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220407/index.html
●固体中の量子情報の保持時間を記述する法則を発見
～誰でも短時間で量子ビット材料探索が可能に～
2022年2022年04月05日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220405/index.html
●環境中のRNAが細菌のすみかとして利用される仕組みを解明
～RNAを標的とした難治性細菌感染症の予防や治療法の開発に期待～
2022年04月04日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220404/index.html
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■ 【３】募集案内
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【課題の募集】
●大学発新産業創出プログラム(START)
プロジェクト推進型 ビジネスモデル検証支援 令和 4 年度公募
応募期限：2022年05月09日
https://www.jst.go.jp/start/biz-model/call2022.html
●2022年度 社会技術研究開発事業の提案募集
応募期限：2022年05月09日
2022年06月08日
https://www.jst.go.jp/ristex/proposal/proposal_2022.html
●2022年ベルモント・フォーラムCRA（共同研究活動）課題募集のお知らせ
Systems of Sustainable Consumption and Production
（持続可能な消費と生産のシステム)
応募期限：2022年05月11日
https://www.jst.go.jp/inter/program/announce/announce_belmont_sscp2022.html
●研究成果最適展開支援プログラム（A-STEP）産学共同（育成型／本格型）
令和４年度公募
応募期限：2022年05月17日
https://www.jst.go.jp/a-step/koubo/index.html
●研究成果最適展開支援プログラム（A-STEP）トライアウト 令和４年度公募
応募期限：2022年05月19日
https://www.jst.go.jp/a-step/koubo/index.html
●未来社会創造事業 令和4年度研究開発提案募集
応募期限：2022年05月25日
https://www.jst.go.jp/mirai/jp/open-call/research/r04/index.html
●ACT-X 2022年度研究提案募集
応募期限：2022年05月31日
https://www.jst.go.jp/kisoken/boshuu/teian.html
●さきがけ 2022年度研究提案募集
応募期限：2022年05月31日
https://www.jst.go.jp/kisoken/boshuu/teian.html
●CREST 2022年度研究提案募集
応募期限：2022年06月07日
https://www.jst.go.jp/kisoken/boshuu/teian.html
●大学発新産業創出プログラム(START)
プロジェクト推進型 起業実証支援 2022年度公募
応募期限：2022年04月27日
https://www.jst.go.jp/start/entre-demo/call2022.html
【表彰・推薦の募集】
●第４回 輝く女性研究者賞（ジュン アシダ賞）
応募期限：2022年06月30日
https://www.jst.go.jp/diversity/about/award/index.html
【その他の募集】
●【ムーンショット型研究開発事業】プロジェクトマネージャー追加公募
応募期限：2022年05月10日
https://www.jst.go.jp/moonshot/koubo/202112/index.html
●さくらサイエンスプログラム2022年度交流計画受付開始
応募期限：2022年11月04日
※締切：2月28日、5月16日、8月31日、11月4日の4回
https://ssp.jst.go.jp/form/index.html#3
【人材の募集】
●運用リスク管理にかかる常勤職員（任期付）（計測T担当）
応募期限：2022年05月10日
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220411_fund.pdf
●経済安全保障重要技術育成プログラムにかかる常勤職員（任期付）
応募期限：2022年06月30日
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220209_keizaianzen.pdf
【人材の募集（随時）】
●次世代人材育成事業（ジュニアドクター育成塾）にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220415_fsp.pdf
●業務システム支援等にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220414_johokiban.pdf
●「サイエンスポータル制作・運営」にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220408_scienceportal.pdf
●人事業務にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220407_jinzai.pdf
●NBDC運用システムのマネジメント業務を担う常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220404_nbdc.pdf
●調達契約にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220404_keiyaku.pdf
●ムーンショット型研究開発事業にかかるプログラム運営担当常勤職員（任期付）
（目標1,2,3,6）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220325_MS01.pdf
●ムーンショット型研究開発事業にかかるプログラム運営担当常勤職員（任期付）
（目標8,9）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220325_MS02.pdf
●ムーンショット型研究開発事業にかかる常勤職員（任期付）
【広報・情報発信に関する業務】
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220303_MS.pdf
●未来社会創造事業にかかる常勤職員（任期付）［主に物理・化学分野］
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220322_mirai.pdf
●日本科学未来館広報業務にかかる常勤職員（任期付）
https://www.miraikan.jst.go.jp/aboutus/recruitment/20220307/
●知的財産マネジメント推進部
主任調査員(JSTプログラム支援業務)［情報科学分野］
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220221_chizai.pdf
●アジア・太平洋総合研究センターにかかるフェロー（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220221_aprc.pdf
●情報企画部 科学技術情報連携・流通促進事業（医学分野）
にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220218_johokikaku.pdf
●国際部事業（戦略的国際共同研究プログラム（SICORP）等）を担う常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220202_sicorp.pdf
●ムーンショット型研究開発事業（目標２）にかかる技術主幹（有期雇用）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220120_MS01.pdf
●ムーンショット型研究開発事業（目標６）にかかる技術主幹（有期雇用）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220120_MS02.pdf
●ムーンショット型研究開発事業（目標８）にかかる技術主幹（有期雇用）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220407_MS.pdf
●ムーンショット型研究開発事業にかかる常勤職員（任期付）の募集（目標共通）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220118_MS02.pdf
●J-STAGEシステムならびにプレプリント（査読前論文）
公開サーバの事業運営にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211216_johokiban.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員主任
(知財集約活用（ライセンス、起業支援等）業務)
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211112_chizai.pdf
●戦略的創造研究推進事業 総括実施型研究（ERATO）にかかる任期制職員
（ICT分野（情報科学など））
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211028_kisoken.pdf
●戦略的創造研究推進事業 総括実施型研究（ＥＲＡＴＯ）にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210917_erato.pdf
●研究成果最適展開支援プログラム（A-STEP）における任期制職員マッチングプランナー
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210902_a-step.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員
（知財集約活用業務）（ライセンス等業務）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210702_chizai.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員
（大学知財支援業務［バイオ分野］）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210514_chizai01.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員
（大学知財支援業務［電気・電子分野］）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210514_chizai02.pdf
●日本科学未来館 研究員（常勤）
https://www.miraikan.jst.go.jp/aboutus/recruitment/20210324/
●日本科学未来館 研究員（非常勤）
https://www.miraikan.jst.go.jp/aboutus/recruitment/20210302/
●法務にかかる任期制職員
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210205_houmu.pdf
※こちらもご覧ください
JREC-IN Portal（研究人材のためのキャリア支援ポータルサイト）
https://jrecin.jst.go.jp/
【その他の募集（随時）】
●未来社会創造事業（探索加速型）
重点公募テーマ策定のためのテーマアイデア募集開始のお知らせ
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/mirai/jp/open-call/idea/theme/index.html
●出資型新事業創出支援プログラムSUCCESS 随時相談受付中
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/entre/index.html
●知財活用支援事業（権利化支援）のご案内
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/chizai/pat/p_s_00summary.html
●知財活用支援事業（特許相談）のご案内
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/chizai/pat/p_u_support_application.html
●知財活用支援事業（パッケージ化）
知財譲受における情報提供について
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/chizai/shuuyaku.html
●科学情報総合リンクセンター『J-GLOBAL』広告バナー掲載募集開始のお知らせ
応募期限：随時
https://www.secure-cloud.jp/sf/1596614268wekObWEN
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■ 【４】イベント・シンポジウム情報
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●アジア・太平洋研究会 センター設立1周年記念特別編
「アジア・太平洋地域の科学技術イノベーションの展望」
会期:2022年04月05日（火）～05月31日（火）
会場:オンライン開催
https://spap.jst.go.jp/event/apstudy_1stsp.html
●さきがけ「生体多感覚システム」領域 公開シンポジウム（オンライン開催）
会期:2022年04月17日（日） 14:30～19:00
申込期限：定員に達し次第締め切り
会場:オンライン（Zoom）
https://www.jst.go.jp/kisoken/presto/research/activity/1112104/mi-sympo/index.html
●JST未来社会創造事業イベント
「10年後の未来に向けた情報技術への期待 ～次世代のトリックスターを探して～」
会期:2022年04月25日（月） 14:00～16:00
会場:Zoomウェビナーによるオンライン開催
https://www.jst.go.jp/mirai/jp/program/next-info/event-220425.html
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■ 【５】電子出版物
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●広報誌 JSTnews
https://www.jst.go.jp/pr/jst-news/
●中国科学技術月報
https://spc.jst.go.jp/report/
●産学官連携ジャーナル
https://www.jst.go.jp/tt/journal/
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◆次号は2022年05月02日(月)発行予定
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