ＪＳＴニュースメールマガジン No.391
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JSTニュースメールマガジン No.391
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2022年01月17日 ━
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JSTニュースメールマガジンは、国立研究開発法人 科学技術振興機構（JST)が
科学技術に携わる方、関心をお持ちの方を対象に、プレスリリース、募集案内、
イベント・シンポジウム情報などを、月2回程度配信するメールサービスです。
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■INDEX
┣【１】プレスリリース
┣【２】募集案内
┣【３】イベント・シンポジウム情報
┗【４】電子出版物
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■ 【１】プレスリリース
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●カゴメ格子に由来する磁気熱電効果の増大機構の発見
～高機能磁気熱電変換材料の新たな物質設計指針へ～
2022年01月15日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220115/index.html
●パーキンソン病における運動習慣の長期効果を確認
～進行抑制に光明、活動の種類により異なる効果～
2022年01月13日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220113/index.html
●ナノ構造光電極の電荷分離機構を実空間で可視化
～太陽光水分解の材料開発を促進～
2022年01月07日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220107-2/index.html
●全固体電池の性能を加熱処理で大幅に向上
～電気自動車用電池への応用に期待～
2022年01月07日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220107/index.html
●「富岳」を用いた１万超の原子を含むナノ物質の超高速光応答シミュレーションに成功
2022年01月06日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220106-2/index.html
●マテリアルベースでのリザバー演算素子の開発とロボティクスへの応用に成功
～ＡＩロボットが何をつかんだか判別～
2022年01月06日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220106/index.html
●塩の結晶の角が分数電荷を持つことを理論的に解明
～身近な結晶に潜むトポロジカルな性質の発見～
2022年01月05日
https://www.jst.go.jp/pr/announce/20220105/index.html
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■ 【２】募集案内
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【課題の募集】
●令和4年度「統合化推進プログラム」課題公募
（公募期間：令和3年12月15日～令和4年1月31日）
応募期限：2022年01月31日
https://biosciencedbc.jp/funding/calls/2022.html
●e-ASIA共同研究プログラム
令和4年度採択「イノベーションのための先端融合」分野、
「代替エネルギー」分野 共同研究課題募集のお知らせ
応募期限：2022年03月30日
https://www.jst.go.jp/inter/program/announce/announce_easia_jrp_11th.html
●研究成果最適展開支援プログラム（A-STEP） 令和３年度 企業主体
※締切：7月30日、11月30日、3月31日の3回
応募期限：2022年03月31日
https://www.jst.go.jp/a-step/koubo/index.html
【その他の募集】
●「国際科学技術コンテスト支援」令和4年度募集
応募期限：2022年02月01日
https://www.jst.go.jp/cpse/contest/student/shien/kobo.html
【人材の募集】
●戦略的創造研究推進事業にかかる常勤職員（任期付）
（事業実施及び研究推進に関する総務・広報・庶務等）
応募期限：2022年01月26日
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220106_kisoken.pdf
●研究契約にかかる常勤職員（任期付）
応募期限：2022年01月31日
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211228_kenkyukeiyaku.pdf
●次世代研究者挑戦的研究プログラムにかかる常勤職員（任期付）
応募期限：2022年01月31日
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211222_jisedai02.pdf
●次世代研究者挑戦的研究プログラムにかかる常勤職員（任期付）
（助成金に関する事務等担当）
応募期限：2022年01月31日
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211222_jisedai01.pdf
●運用リスク管理にかかる常勤職員（任期付）（総務、庶務担当）
応募期限：2022年02月10日
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220113_fund.pdf
●情報企画部 科学技術情報連携・流通促進事業（医学分野）にかかる常勤職員（任期付）
応募期限：2022年02月15日
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220107_johokikaku.pdf
【人材の募集（随時）】
●情報システムのマネジメントにかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220107_johokiban.pdf
●国際青少年サイエンス交流事業の国際交流運営業務にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220105_ssp.pdf
●戦略的創造研究推進事業（CREST・さきがけ）（情報通信技術分野）
にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu220104_kisoken.pdf
●地球規模課題対応国際科学技術協力プログラム（SATREPS）にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211224_satreps.pdf
●「サイエンスポータル制作・運営」にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211223_scienceportal.pdf
●J-STAGEシステムならびにプレプリント（査読前論文）
公開サーバの事業運営にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211216_johokiban.pdf
●産学共同実用化開発事業（NexTEP）等の業務にかかる任期制職員
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu20211213_nextep.pdf
●情報企画部 常勤職員（任期付）（科学技術文献に関する業務、機械分野）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211210_johokikaku.pdf
●総務（総務・施設管理）にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211209_soumu.pdf
●戦略的創造研究推進事業（CREST・さきがけ）
（化学、材料、デバイス、量子分野）にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211209_kisoken.pdf
●大学発新産業創出プログラム(START)事業 にかかる任期制職員
(研究契約事務等担当)
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211203_start.pdf
●研究開発戦略センター（任期付）フェロー
【安全安心やレジリエンス、経済安全保障等に係る業務】
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211202_crds01.pdf
●科学技術プログラム推進部 主任調査員または調査員（【課題調査・事業担当】）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211201_kagaku.pdf
●戦略的創造研究推進事業 総括実施型研究（ＥＲＡＴＯ）にかかる任期制職員
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211125_erato.pdf
●アジア・太平洋総合研究センターの広報・システム担当常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211124_aprc.pdf
●人材育成研修の企画・調整及び運営等の業務にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211119_innovjinzai.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員主任
(知財集約活用（ライセンス、起業支援等）業務)
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211112_chizai.pdf
●ムーンショット型研究開発事業（目標１）にかかる技術主幹（有期雇用）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211101_MS.pdf
●戦略的創造研究推進事業 総括実施型研究（ERATO）にかかる任期制職員
（ICT分野（情報科学など））
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu211028_kisoken.pdf
●戦略的創造研究推進事業 総括実施型研究（ＥＲＡＴＯ）にかかる任期制職員
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210917_erato.pdf
●「未来社会創造事業」にかかる任期制職員［事業運営スタッフ］
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210914_mirai.pdf
●研究成果最適展開支援プログラム（A-STEP）における
任期制職員マッチングプランナー
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210902_a-step.pdf
●主任調査員（障がい者雇用）にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210901_challenged03.pdf
●調査員（障がい者雇用）にかかる常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210901_challenged02.pdf
●事務員（障がい者雇用）にかかる非常勤職員（任期付）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210901_challenged01.pdf
●「未来社会創造事業」にかかる任期制職員〔オープンサイエンス関係業務〕
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210818_mirai.pdf
●戦略的創造研究推進事業にかかる任期制職員（研究評価・成果展開）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210810_kisoken.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員又は調査員
(JSTプログラム支援業務)［ライフサイエンス・バイオ系］
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210709_chizai.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員
（知財集約活用業務）（ライセンス等業務）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210702_chizai.pdf
●アジア・太平洋総合研究センターにかかるフェロー（インド、大洋州フェロー）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210607_aprc01.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員
（大学知財支援業務［化学分野］）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210514_chizai03.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員
（大学知財支援業務［電気・電子分野］）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210514_chizai02.pdf
●知的財産マネジメント推進部 主任調査員
（大学知財支援業務［バイオ分野］）
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210514_chizai01.pdf
●日本科学未来館 研究員（常勤）
https://www.miraikan.jst.go.jp/aboutus/recruitment/20210324/
●日本科学未来館 研究員（非常勤）
https://www.miraikan.jst.go.jp/aboutus/recruitment/20210302/
●法務にかかる任期制職員
https://www.jst.go.jp/saiyou/pdf/bosyu210205_houmu.pdf
※こちらもご覧ください
JREC-IN Portal（研究人材のためのキャリア支援ポータルサイト）
https://jrecin.jst.go.jp/
【その他の募集（随時）】
●未来社会創造事業（探索加速型）
重点公募テーマ策定のためのテーマアイデア募集開始のお知らせ
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/mirai/jp/open-call/idea/theme/index.html
●出資型新事業創出支援プログラムSUCCESS 随時相談受付中
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/entre/index.html
●大学等知財基盤強化支援（権利化支援）のご案内
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/chizai/pat/p_s_00summary.html
●大学等知財基盤強化支援（マネジメント強化支援）のご案内
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/chizai/pat/p_u_support_application.html
●大学等知財基盤強化支援 (パッケージ化)
知財譲受における情報提供について
応募期限：随時
https://www.jst.go.jp/chizai/shuuyaku.html
●科学情報総合リンクセンター『J-GLOBAL』広告バナー掲載募集開始のお知らせ
応募期限：随時
https://www.secure-cloud.jp/sf/1596614268wekObWEN
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■ 【３】イベント・シンポジウム情報
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●さくらサイエンスプログラム2022年度事業・公募説明会
会期:2022年1月19日（水） 14:00～15:30
会場:オンラインZOOMにて開催予定 東京千代田区／JST東京本部5階大会議室
https://ssp.jst.go.jp/form/index.html
●統合データベース講習会：AJACSオンライン10
「タンパク質のデータベースを活用する」
会期:2022年01月20日（木） 13:30～17:10
会場:オンライン
https://biosciencedbc.jp/event/ajacs/ajacs91.html
●【オンライン開催】第８回JSTワークショップ
「公正な研究活動の推進 -効果的な研究倫理教育の実践方法を考える-」
会期:2022年01月27日（木） 13:00～17:00
会場:オンライン（ZOOM)開催
https://www.jst.go.jp/kousei_p/eventreport/er_evinfo.html
●2021年度社会還元加速プログラム（SCORE)チーム推進型Demo Day
会期:2022年02月05日（土） 13:00～17:00
申込締切：2022年02月03日（木） 17:00
会場:オンライン
https://www.jst.go.jp/start/demoday2021/index.html
●JST-CRDS/IRIS共催シンポジウム＠JASIS WebExpo?
「これからの先端研究機器 － 新たな機器開発エコシステムの形成へ向けて－」
会期:2022年2月16日（水） 13:30～17:30
※シンポジウムの聴講にはJASISメンバー登録が必要です（無料・〆切なし）
会場:オンライン開催
https://www.jst.go.jp/crds/sympo/20220216/index.html
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■ 【４】電子出版物
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●広報誌 JSTnews
https://www.jst.go.jp/pr/jst-news/
●中国科学技術月報
https://spc.jst.go.jp/report/
●産学官連携ジャーナル
https://www.jst.go.jp/tt/journal/
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◆次号は2022年02月01日(火)発行予定
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jstnews@jst.go.jp
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